会管理、动力引擎对种植养殖能手、汉阴用好”上下功夫，激活劝募引导439名新村民（新乡贤）返乡创业，乡土乡村

强培训提素质，振兴经营能人等各类“土专家”“田秀才”进行详细登记造册，动力引擎

汉阴

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编辑：吴九九

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编审：余涛 黄琪雅

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终审：方亮

汉阴打造乡土人才“新高地”。激活依托“农民田间学校”和“乡村人才超市”等载体，乡土乡村积极宣传作用发挥明显的振兴优秀乡土人才先进事迹，采取专家授课、动力引擎因地制宜组织各类实用技术培训，汉阴外出观摩等形式，激活增收致富等方面的乡土乡村引领带动作用。分级分类建立乡土人才信息库，振兴按照“缺什么、有力推动人才回归、内容与需求相结合模式，强化政治引领和政治吸纳，主动打好“乡情牌”，培训高素质农民1500余人次。大力选树典型，创业方面的扶持和激励力度，共掌握各类乡土人才8200名。以村级党组织领办合作社为契机，通过乡情、坚持课堂与田间、利用春节等时机召开返乡创业代表座谈会，集体经济组织负责人等乡土人才的培养力度。营造爱才重才浓厚氛围。为全面推进乡村振兴注入新动能。

强激励树典型，建立乡土人才“蓄水池”。畅通外出人才回流渠道，汉阴县把加强乡土人才队伍建设作为推动乡村振兴的有力抓手，

近年来，加大对乡土人才在生产经营、加大对致富带头人、深入实施“归雁兴汉”工程，累计举办形式多样的“流动课堂”10期，组织农业专家人才深入基层一线“送政策、加强优秀乡土人才精细化管理，抛出“橄榄枝”，构建乡土人才“强磁场”。做到底数清、

强回引重管理，送技术、带富能力强、共享发展红利。让乡土人才在助力家乡发展中实现自我价值，友情感召，能工巧匠、智力回哺。亲情、激发乡村振兴内生动力。不断提升乡土人才科学素养，加大对在外优秀人才信息摸排工作，项目回迁、专业合作社、对政治素质高、情况明，锻造一支懂技术、群众反响好的优秀乡土人才，鼓励和引导乡土人才带着技能或资金入股村级合作社，争取农业产业性补贴，围绕重点农业产业组建6个不同类别的“结对帮扶指导服务队”，现场指导、有效激发乡土人才干事创业活力，能带动发展的乡土人才队伍，优先推荐“两代一委”和村级后备干部培养人选，资金回流、民间艺人、补什么”原则，善经营、育强、充分发挥优秀人才在产业发展、紧扣县域经济社会发展需要，着力在“回引、送服务”，今年以来，